29 Ekim 2024 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan yönetmelik değişikliği ile aile hekimlerinin ve aile sağlığı çalışanlarının sözleşme ve ödeme şartlarında önemli güncellemeler yapıldı.
Yapılan değişiklikler arasında şu maddeler öne çıkıyor:
1. Gebelik ve Lohusalık Takipleri: Yönetmeliğin 4. maddesinde yapılan değişiklikle, gebelik takiplerine ek olarak lohusalık takiplerinin de “koruyucu ve önleyici” sağlık hizmetleri kapsamında değerlendirileceği belirtildi.
2. Sözleşme Yenileme Kriterleri: 7. maddeye göre, aile hekimi ve aile sağlığı çalışanlarının sözleşme yenilemeleri, yapılan hizmetlerin Bakanlıkça belirlenen hedef puanlarına göre değerlendirilecek. Altı ay ve daha uzun süredir çalışan personel, bu göstergeler çerçevesinde değerlendirilecek.
3. Görevde Devam Durumu: 8. maddeye eklenen yeni bentle, 657 sayılı Kanunun 94. maddesine uygun şekilde, belirlenen sürelerde göreve gelmeme durumunda sözleşmelerin yenilenmeyeceği hükmü eklendi.
4. Disiplin Cezaları: 10. maddede yapılan düzenleme ile altı ay ve daha fazla süre ile sözleşme döneminde disiplin cezası alan aile hekimleri ve aile sağlığı çalışanlarına destek ödemesi kesintisi yapılacak.
5. Mali Düzenlemeler: 18. maddeye eklenen düzenlemelere göre, bazı katsayı ve ödeme tutarlarında güncellemeler yapıldı. Örneğin, gebeler ve lohusalar için katsayı oranları yeniden düzenlendi.
Bu değişikliklerle aile hekimliği sisteminde daha etkin ve verimli bir yapı hedefleniyor.
